一👩🏻‍🚀、學院簡介

意昂3娱乐是經教育部批準的🦽，由虹口區人民政府主辦的上海第一所“以區為主、市區共建、多方參與治理”的區屬新型公辦高職。學院實施面向高中階段畢業生的三年製學歷教育和面向初中階段畢業生的五年一貫製學歷教育👩🏿‍🏭，現有專任教師160人，高級職稱教師占比33.13%；碩士學歷（學位）及以上學歷（學位）教師占比66.88%。

學院自2021年4月9日成立以來★，辦學模式與辦學框架基本形成，一是培養城市數字化轉型需要的高素質技術技能人才；二是與上海龍頭企業共建產教協同創新中心🦹，三是成為市民終身學習、職後技能提升培訓基地。學院秉持“創業創新，追求一流”的辦學精神👜，確立“厚德 精技 善思 篤行”的校訓𓀏，培養德智體美勞全面發展的“紅色基因+文化素質+專業技能”的高素質技術技能人才。

學院圍繞虹口區“上海北外灘、都市新標桿”、上海五型經濟定位，服務上海城市數字化轉型，服務長三角一體化國家戰略，打造高質量、有特色的職業教育。學院目前設有數字創意🧑🏻‍🍳、智能汽車服務、健康護理和智慧商旅四個系部，已形成與虹口區🌇、上海區域經濟發展契合度高的四個專業群👩🏼‍💼，數字創意專業群以數字媒體技術專業為龍頭專業，虛擬現實技術、融媒體製作與運營專業協同發展👨🏿‍🌾💂‍♂️，為上海虹口北外灘建設提供數字技術緊缺人才🧜🏼。智能汽車服務專業群基於汽車技術鏈，形成以新能源汽車運用與維修技術專業為龍頭專業👩🏻‍🦽，帶動汽車智能技術、智能網聯汽車技術專業協同發展🤙🏼🛩，圍繞未來汽車電動化👩‍🦯🙋🏼‍♀️、智能化、網聯化🙇🏻‍♀️、共享化的發展趨勢👶🏼🏄🏽，為“上海製造”提供有力支撐。健康護理專業群基於健康護理崗位🏊🏿‍♀️，帶動基礎護理、智慧健康養老服務與管理、嬰幼兒托育服務與管理專業協同發展🧑🏼，培養符合虹口區健康護理、養老和嬰幼兒托育崗位需求的學生。智慧商旅專業群以酒店管理與數字化運用為龍頭，帶動直播電商與互聯網營銷、民宿服務與管理、國際郵輪乘務與管理等專業協同發展🤞🏽，形成以圍繞“上海服務”品牌為的智慧旅遊商貿專業群。四個專業群分別與上海市龍頭企業上汽集團、寧德時代、喜馬拉雅🥶🤾、嗶哩嗶哩🧑🏿‍🚒、東湖集團🤘🏼、益海嘉裏、仁濟醫院、第一人民醫院建立深度的產教融合關系，已被教委立項為“仁濟”、“上汽”💂🏽‍♂️、“喜馬拉雅”、“東湖”現代學徒項目。

學院被教育部立項為全國職業院校數字校園建設單位，全國示範性虛擬仿真實訓基地培育單位📠🙎🏻‍♀️，中德職業教育全國和長三角汽車職教產教融合創新聯盟副理事長單位👩🏻‍🦽‍➡️，教育部汽車職業教育教學指導委員會智能網聯專委會副主任單位🖊，教育部中德合作SGAVE項目新能源汽車檢測與維修專業試點單位（上海唯一）🏋🏽‍♂️，全國首個“智能新能源汽車”職業方向“崗課賽證”融通示範基地，上海市高職高專現代媒體技術與傳播類教指委主任委員單位，上海市首批課程思政研究中心、上海市首批新型技師學院、上海市5G+XR智能（網聯）汽車類虛擬仿真示範基地👩🏼、上海市信息化標桿校建設單位、上海市市級創新創業學院（培育）、上海市“十四五”首批市科技教育特色示範學校🧗🏻‍♂️。2024年10月，學院獲批上海市新一輪高水平高職學校建設（2025-2027）立項培育單位。

學院汽車技術、餐廳服務項目入選上海市第47屆世界技能大賽主基地、健康照護項目入選輔基地👏👩🏽‍✈️。學院數字化產教融合虛擬仿真基地入選市首批20個元宇宙重大應用場景“揭榜掛帥”項目，2023年獲批上海市元宇宙重大應用場景首批建設成果（教育系統唯一）；學院曾獲上海市巾幗文明示範崗、虹口區“北外灘高質量發展、高品質生活”先進集體、被教育局評為集體記功單位。

學院現建設有新能源汽車檢測與維修技術👃、數字媒體技術、健康護理等3個上海市級教師教學創新團隊👨🏽‍💼，2人獲國務院特殊津貼，1人獲批“全國技術能手”稱號，1人入選“東方學者”特聘教授、虹口區領軍人才🧗🏿，1人入選上海市東方英才教師項目🙏🏽，2人入選市高等職業教育名師工作室🦹🏻‍♀️、大師工作室（培育）🙋🏻‍♀️，1人入選虹口青年工匠⛔️🚘，2人獲評虹口區優秀園丁，多人入選市級教師教學創新團隊、虹教系統教師專業人才建設梯隊。

現根據學院發展需要，誠向社會公開招聘技術技能人才。

二、招聘計劃

三、基本要求

1.擁護中國共產黨領導🚒，具有良好的職業道德🤍，遵紀守法⛹🏼‍♂️，身心健康。

2.在職教師須持有與崗位匹配的高校教師資格證🥨。

3.碩士及以上學歷（學歷學位）✌🏼；有海外留學經歷者🈁，學歷為國家教育部門認可並有學歷鑒定書。

4.年齡一般不超35周歲，副教授可適當放寬✋。

四、崗位說明

1.學科領軍人才具有較高的學術水平，通過大數據測評，一般應在本領域中排名居前列🏓；或者經有關機構、組織等認定為達到一定水平或具有專門才能的人才🔌。年齡一般不超過45周歲,取得國內外同行公認的突出成就的人選年齡可從寬。2.青年骨幹人才具有高水平大學博士學位且具有2年以上一線教學科研實踐經歷的優秀青年人才(職業教育人才應具有3年以上企業行業工作經歷)以及特別優秀的博士畢業生。3.專業帶頭人具有副教授及以上職稱,專業知識紮實，教學基本功強，有較強的教育教學☹️、教育科研和教育管理能力🤮，在省（市）市本學科（專業）範圍內有較高的知名度。4.一般專任教師專業匹配🔜，有良好的專業能力、授課能力及科研能力，副教授、應屆生優先。

五、福利待遇

上述人員一經錄用，工資♤、績效等福利待遇按國家規定執行🤼。高層級人才待遇按上海市和區人才工作相關政策執行🚡🚧。

六、應聘方法

有應聘意向的老師請掃碼如實填寫個人信息☪️。